介绍:
良好的领导时机需要很多条件：
认识——领导者必须对局势有清楚的认识；
成熟——领导者的动机不正确也就不会有良好的时机；
信心——人们往往追随心里有谱的领导者；
果断——优柔寡断的领导者培养出优柔寡断的下属；
经验——如果领导者毫无经验，那么他们需要从其他有经验的人那里汲取经验；
直觉——时机通常是由一些抽象的东西决定的，比如动势和士气；
准备——如果条件不合适，领导者必须创造条件。
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