执行4原则-119页运用原则1聚焦最重要目标;第一步:考虑各种可能
2019-04-24 0评论
执行4原则-行为习惯改变的五个阶段;推动潜在支持者
2019-04-19 0评论
执行4原则-100页高效执行4原则的力量107页希望所在
2019-04-18 0评论
执行4原则-95页与众不同的问责制;97页会议也可以很有趣
2019-04-17 0评论
执行4原则-91页拒绝全天候灰色工作状态;93页痛苦工作的解药
2019-04-16 0评论
执行4原则-87页排除万难,保持聚焦;88页确立问责节奏
2019-04-15 0评论
执行4原则-81页建立规律问责制;82页最重要目标会议
2019-04-12 0评论
执行4原则-74页建立激励性的选手型记分表:如何提升团队士气
2019-04-11 0评论
执行4原则-65页引领性指标带来更多的投入;69页坚持激励性记分表
2019-04-10 0评论
执行4原则-56如何找到引领性指标;如何跟踪引领性指标的数据
2019-04-09 0评论