介绍:
给员工提供教育培训机会，最好的结果是双赢：员工真实地学到对自己有用的东西，企业也提升了生产力。然而值得思考的是，同样的做法在有些企业却不奏效。此时原因常常在老板身上，比如：自己行不来的文化却要求员工做到。
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