介绍:
我不知道你们有没有经历过这些：你的领导对你总是格外的关注，对你的态度明显优于其他同事，讨论问题总爱搭着你的肩膀，靠你很近，有时还会若有若无的触碰你的胸部；你经常被要求去参加领导们的酒局，酒桌上他们起哄着要你喝交杯酒，他们也许会把你编进黄色段子里，调侃你胸大身材好，调侃你跟你男友喜欢的性生活；他还会频繁的给你发暧昧的信息，叫你甜心小宝贝，约你深夜出门散步；每一次遭遇都让你感觉不对劲，不舒服，也并不开心，可能还会伴随着心理性的呕吐。可为了工作，你选择忍受这一切……“大家不都是这样的吗”这太常见了，所以你安慰你自己 “这就是职场，想要成功，总要有付出的”于是你选择了隐忍和默许。
你也曾经动摇过吧，最后却归结于自己是不是太敏感了，是不是想多了，是不是我太矫情了，不过是开开玩笑吧无伤大雅，也没有什么受到实质性的伤害不是吗。你沉默了，他们却更加肆无忌惮了。 根据网络数据调查显示，在中国有84%的女性遭受过不同形式的性骚扰，无论是言语的、肢体的、直接的、间接的、有意的或是无意的，其中，50%的性骚扰来自工作场所，36%来自上级，14%来自同事，可以说职业女性饱受“性骚扰”的困扰。更为遗憾的是，大部分的职场女性在面对职场性骚扰时大概率会选择隐忍和沉默，“害怕失去工作”、“担心错过升职机会”、“担心得不到资源”、“担心个人声誉”...权力的威胁和利益的诱惑，成了她们放弃抵抗的最直接的原因。
我有一个朋友，直到她离职的那天的送别会，酒过三巡才吐露多年被上级性骚扰的事实，她笑自己傻，因为害怕失去好不容易转正的岗位，一直忍受着领导性骚扰的升级。“我以为是我的工作能力得到了认可，没想到还是因为我的脸啊”她说着说着哭了，束手无策也不知从何安慰她的我们沉默了。
我想，比起职场性骚扰更可怕的，是被伤害的我们女孩子的沉默。沉默，永远无法解决问题，甚至为“问题”带来了更多发展的可能与说辞。“就你矫情！”、“穿的这么暴露，你就是活该被骚扰”“浓妆艳抹的还不是想勾引男人”“摸一摸又没有少一块肉”、“你要是说出去他的前途就完了，不要害他”…… 太多令人发指的发言，无端的指责，给明明是受害者的我们，扣上了罪人的帽子。而那些骚扰者呢？那些道貌岸然，人模狗样，披着开个玩笑外衣的性骚扰者呢？他们，依然是自由的。 从职场，到公共场所，到网络，再到社交圈子…性骚扰是如此之普遍，是不是只要没有实质性的伤害，就不算伤害？当然不是！在这里我需要划重点说明什么是性骚扰。在被骚扰人不情愿的前提下，对被骚扰人做出性方面的动作，或者表达性方面的言语，并造成被骚扰人内心抗拒，均可界定为“性骚扰”。 
很多女生遇到性骚扰时的第一反应不是反抗而是怀疑自己，甚至也会为此感到羞耻。大可不必！别人骚扰你，就是他们心怀不轨，根本不是你的问题！你没有错，该受到惩罚的不应该是你！凭什么要沉默，凭什么要纵容骚扰者肆意对你的隐私进行挖掘与调笑？仅仅因为他是你的领导或者是前辈，就有了践踏你的权利么？你要知道，作为受害者，你有权利发声，有权利拒绝，甚至有权利把面前的杯中酒泼到那个第一个带头问你猥琐问题的人的脸上。也请相信你不是一个人，并不孤单。我们本就不该刻意学习自我保护的方法。我们需要的从来不是保护，而是尊重和共存。 
最后这首歌来自lady gaga 的《Til It Happens To You》，努力和改变是有意义的，也许社会不能立刻就进化到一个理想的样子，很多真实存在的“骚扰”问题也很难立刻避免。但如果你受到了骚扰和冒犯，不要怂，也不用胡思乱想，视情况选择反抗或者寻求帮助。只有勇敢的站出来为自己发声，才能最大程度的保护自己。希望你今夜好梦，失眠的夜晚，还有声图君陪你，晚安。
失眠的夜里
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#你遭遇过性骚扰吗#
声音：麻袋
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