介绍:
为什么要讲团结？稍微观察一下就不难发现，不少人有道德洁癖或者其他各种各样的交往洁癖，总喜欢和自己相同或者类似的人在一起。这一点完全可以理解，也是天性使然。但是，如果一个人想做稍微大一点的事情，管理稍微大一点的团队，或者说作为领导者，就要非常警惕和克服这种倾向，努力扩大自己的容忍半径、交往半径、团结半径，也就是人们常说的，“海纳百川，有容乃大”。因为人是社会性动物，管理的本质是对人的管理，领导的本质是让人服从你、信赖你、追随你。搞艺术、搞创作等可以天马行空、独来独往甚至“唯我独尊”，但是搞管理、带团队、干事业，必须学会团结，学会使大家心往一处想、劲往一处使。
大家还在听
