正面反馈通常可以分为三个层次
2020-06-21 0评论
警惕“推理阶梯”,避免误解和伤害
2020-06-21 0评论
别用绩效考核代替反馈
2020-06-18 0评论
2020.6.17
2020-06-17 0评论
2020.6.16
2020-06-17 0评论
2020.6.15
2020-06-15 0评论
2020.6.13
2020-06-14 0评论
用心倾听,建立员工的情感账户
2020-06-12 0评论
公开象限
2020-06-11 0评论
潜能象限
2020-06-10 0评论